ACTIVIDAD 08
Datos del tema:
¿Qué es un sistema de información?
La primera cuestión que tenemos que pensar con relación a ese asunto es que un sistema de información no está restricto a un hardware o software. Este es un concepto bastante común y que asusta algunas personas, pero que necesita ser desmitificado, ya que estos sistemas son de alcance mucho mayor. En realidad, el objetivo de los sistemas de información es entender y analizar cómo ocurre el impacto de la adopción de las tecnologías de información en los procesos de decisión gerenciales y administrativos de las empresas. Por eso, como ya afirmamos, su elemento principal es la información, ya que es esto lo que guiará las tomas de decisiones. ¿Pero de dónde surge esta información? Básicamente, de la interacción que ocurre entre procedimientos, personas y tecnologías, que trabajan en conjunto con los sistemas de información para alcanzar las metas definidas por la empresa. En este sentido, necesitamos destacar que el sistema el dividido en subsistemas. Uno de ellos es social (incluyendo personas, informaciones, procesos y documentos) y el otro, automatizado (compuesto por máquinas, redes de comunicación y ordenadores). Eso demuestra que realmente las personas son fundamentales para esta herramienta.
¿Cuáles son los sistemas de información en las organizaciones?
Los sistemas de información en las organizaciones son la infraestructura, herramientas y procesos utilizados para recopilar, almacenar, procesar y distribuir información dentro de la organización. Estos sistemas desempeñan un papel fundamental en la gestión y toma de decisiones eficientes. Algunos ejemplos de sistemas de información comunes en las organizaciones incluyen:
- Sistemas de Gestión de Bases de Datos (DBMS): Almacenan y administran grandes volúmenes de datos de manera estructurada.
- Sistemas de Gestión de Recursos Empresariales (ERP): Integran y gestionan los procesos de negocio clave de la organización.
- Sistemas de Información Gerencial (MIS): Proporcionan información y análisis a los gerentes y tomadores de decisiones.
- Sistemas de Soporte a Decisiones (DSS): Utilizan modelos y técnicas analíticas para ayudar en la toma de decisiones complejas.
- Sistemas de Información de Mercadotecnia (MIS): Recopilan y analizan datos relacionados con el mercado y las estrategias de mercadotecnia.
- Sistemas de Información de Recursos Humanos (HRIS): Gestionan datos relacionados con la administración de recursos humanos.
- Sistemas de Información de Producción (PIS): Controlan y supervisan los procesos de producción.
